Foaia de parcurs către o cultură transformațională a bunăstării

Intitulat, Foaia de parcurs spre o transformareal Cultura bunăstării”, raportul de cercetare face parte din AccorSeria continuă și perspicace Health to Wealth, concepută pentru a explora starea de bine a lumii și problemele definitorii ale timpului nostru. Health to Wealth a lansat deja un podcast iluminator de 12 episoade cu gânditori de top, precum și o provocare antreprenorială pentru start-up-uri de wellness la Paris, în colaborare cu VivaTech.

„Accor caută să conducă schimbări transformaționale, susținând o schimbare către apariția unei economii a bunăstării, cu o dorință serioasă de a ajuta oamenii, întreprinderile și comunitățile să-și atingă prioritățile pentru aliniere și prosperitate”, a declarat Emlyn Brown, vicepreședinte global. , Bunăstare, Accor. „Cartea albă Sănătate la bogăție demonstrează că bunăstarea trebuie recunoscută ca un imperativ pentru toți dacă dorim să menținem echilibrul vieții noastre, al societății noastre și al planetei noastre.”

Cartea albă evidențiază opt căi cheie pe care întreprinderile, guvernele și organizațiile trebuie să le ia în considerare atunci când își pun propriile foi de parcurs către o cultură a bunăstării, permițându-le să prospere în economia viitoare. Aceste constatări se bazează pe corpul bogat de perspective împărtășite de vorbitorii din seria de podcasturi Health to Wealth. Căile cheie către progres includ:

Bunăstarea este trup și minte – Legătura dintre bunăstarea mentală și cea fizică a fost documentată pe scară largă, iar aceste învățături produc tehnologie neuroștiințifică inovatoare cu beneficii psihologice și fiziologice.

Măsurarea poate optimiza bunăstarea – Guvernele, organizațiile din domeniul sănătății și corporațiile sunt chemate să colecteze date de sănătate mai cuprinzătoare și semnificative – și să acționeze în baza acestora pentru a îmbunătăți cifrele.

Bunăstarea noastră începe cu finanțele noastre – Având un obiectiv pe termen mai lung de a realiza o distribuție mai egală a bogăției, este esențial să îi ajutăm pe oameni să gestioneze banii și stresul financiar, oferind în același timp soluții de bunăstare la prețuri accesibile.

Accesul la bunăstare trebuie să fie pe deplin democratic – Bunăstarea trebuie să fie incluzivă, disponibilă, accesibilă și realizabilă pentru toată lumea, indiferent de bogăție, gen, rasă, naționalitate, sexualitate sau abilitate.

Este necesară o gândire unită – Pe măsură ce organizațiile, corporațiile și națiunile își conectează ideile și acțiunile la un ecosistem mai larg, îmbunătățirea sănătății populațiilor lor duce la economii mai bogate și mai robuste.

Tehnologia trebuie să devină o forță pozitivă – Îmbunătățirea indivizilor pentru a avea control asupra datelor, confidențialității și siguranței lor, îmbunătățind în același timp calitatea datelor care sunt partajate, colectate și utilizate, este o forță pozitivă pentru schimbare.

Propria noastră bunăstare este împletită cu planeta noastră – Modul în care folosim resursele prețioase ale lumii este esențial pentru un sentiment de bunăstare în lume, asigurându-ne că rezervele noastre de aer, alimente și apă sunt sigure, hrănitoare și durabile.

Bunăstarea transcende diferențele culturale – Dorința de a fi bine este o aspirație universală și esențială pentru a fi uman; dacă este recunoscută ca piatră de temelie a politicii publice, poate fi motorul care transformă lumea.

La fel ca seria de podcasturi Health to Wealth, cartea albă a fost îngrijită de Well Intelligence, în parteneriat cu Accor. Ei bine, Intelligence este un grup internațional de consultanță în afaceri cu sediul în Marea Britanie, care susține relevanța și energia culturală adusă de investițiile în bunăstare, îndrumând corporațiile în încercarea lor de a stabili programe de bunăstare cu impact, forță de muncă mai în formă și comunități mai sănătoase.

Post-Bunăstarea cultura din Accor a apărut în primul rând pe Călătorie zilnic.