Domnule președinte, examinați-vă echipa și aplicați Strategia

Tinashe Eric Muzamhindo este șeful Zimbabwe Institute of Strategic Thinking – ZIST. Organizația a publicat această scrisoare deschisă pentru președintele Zimbabwe, Emmerson Mnangagwa

Scrisoare deschisă:

Nu s-au făcut multe lucruri de la începutul așa-numitei noi dispensații. Acum că ați pierdut pilonii cheie, precum Biggie Matiza, Ellen Gwaradzimba și anunțatorul loviturii de stat, SB Moyo, care a fost preferat de mulți ca stabilizator în regim, trebuie să vă așezați și să faceți o recenzie, folosind perspectiva și contribuțiile publicului larg. Trebuie să lucrați non-stop, pentru a îmbunătăți calitatea oamenilor din jurul vostru. Aș vrea să cred, aveți o durere de cap pe care să o alegeți, având în vedere calibrul oamenilor din jurul vostru atât în ​​partid, cât și în guvern. Fața actuală a politicii noastre și a țării noastre nu arată bine și nu este inspirațională. Trageți o linie între politică și dezvoltare.

Sfatul meu de doi cenți:

1. Actualul cabinet nu este inspirator și poate că va trebui să vânați oameni de calitate în lumea corporativă, pentru a face unele înlocuiri, în special în Ministerul Afacerilor Externe și al Transporturilor.
2. Trebuie să desemnați gânditori strategici în jurul vostru, pentru a îmbunătăți calitatea muncii în jurul biroului dvs.
3. Nicio inspirație în cadrul echipei actuale. Aveți nevoie de informații directe de la Consiliul consultativ independent sau de la publicul larg
4. Echipa dvs. de PR nu face o treabă bună. Este nevoie să gestionăm percepțiile, din interiorul și din exteriorul lumii.
5. În domeniul afacerilor externe, aveți nevoie de o mai bună înțelegere a ceea ce este necesar înainte de orice numire.

Poate că va trebui să îi apelați pe Dr. Walter Mzembi. El poate livra cele mai bune. Sunt următoarele nume aruncate pe piață:

1. Dr. Walter Mzembi (prima opțiune preferată)
2. Dr. Arikana Chihombori
3. Stuart Harold Comberbach (fost ambasador în Italia)
4. Pettina Gappa
5. Kirsty Coventry
6. Dr. Nigel Chanakira
7. Ben Manyenyeni (fost primar al Hararei)

Este important să studiați această listă înainte de a lua în considerare.

6. Pe Stembiso Nyoni, trebuie să căutați înlocuitor. Este timpul să studiați economia globală, schimbarea de paradigmă, lumea pare tânără, odată cu avansarea tehnologiei, este important să vă retrageți unii dintre directorii dvs. de interes național și să luați în considerare ceea ce se știe că este cel mai bun pentru țara noastră. Avem atât de multe femei care pot livra în domeniul Afacerilor Femeilor și al Întreprinderilor Mijlocii Mici
7. Trebuie să depozitați eticheta G40, Lacoste și MDC și să aduceți pe toți la bord. Avem oameni precum Mirriam Chikukwa, Walter Mzembi și mulți alții care au făcut o treabă bună și pot fi considerați pentru roluri cheie în guvern
8. Avem nevoie de un birou puternic de cercetare și dezvoltare pentru a studia variațiile pandemiei Covid-19. Guvernul trebuie să considere acest lucru ca o prioritate pentru a răspunde implicațiilor economice ale acestui virus
9. Avem nevoie de un cadru (plan) de redresare economică adecvat.
10. Vor fi zilele în care Zimbabwe supraviețuiește cu ajutorul banilor, este timpul să creăm locuri de muncă, să creăm o politică solidă de dezvoltare, să construim instituții mai puternice și să creștem investițiile străine directe. Cultura documentelor trebuie să se oprească.
11. Avem nevoie de o direcție politică adecvată pentru Zimbabwe. Există prea multe inconsecvențe în formularea și coordonarea politicilor
12. Politica de succesiune este foarte critică.
13. Este necesară revizuirea în cadrul Comisiei pentru serviciul judiciar.
14. Implică căpitanii industriei, comunitatea de afaceri, cercetătorii și mulți alții în gândirea strategică în jurul traiectoriei actuale.
15. Trebuie să lărgiți domeniul de aplicare al grupului de lucru Covid-19. Cel actual nu este inspirator. Nu veți pierde nimic, alegând un grup de lucru din lumea corporativă.
16. Trebuie să transformi Guvernul într-un brand comercial.
17. Imaginea Guvernului trebuie să se îmbunătățească pe mai multe domenii.
18. Obligațiile privind drepturile omului sunt esențiale și fundamentale. Zim este încă o dată sub controlul reflectoarelor.
19. O remaniere serioasă a expirat de mult. De data aceasta, trebuie să remaniem totul. Fără inspirație pentru moment. Luați în considerare încă o dată această afirmație.
20. Redirecționarea cheltuielilor către principalele sectoare ale economiei, cum ar fi agricultura, dezvoltarea infrastructurii, turismul, minele și industria este foarte importantă.
21. Politică separată și dezvoltare. Mai multă energie și concentrare trebuie să fie asupra dezvoltării. Mai multe resurse trebuie canalizate către creșterea țării noastre.
22. Fiecare jucător politic trebuie tratat cu respect, iar acest lucru va crește încrederea investitorilor.
23. Politica de investiții trebuie revizuită.
24. Trebuie să înființați un grup de lucru economic independent, pentru a consolida planul nostru de redresare economică înainte de viziunea 2030
25. Înlocuiți muzeul cu un spital State of the Art, lângă Warren Park 1. Luați în considerare un spital State of the Art cu facilități medicale de clasă mondială
26. Clădirile vechi trebuie înlocuite cu un plan adecvat de dezvoltare a infrastructurii.
27. Moștenirea este un factor important. Trebuie să vă amintiți după ce părăsiți funcția. Până acum, trebuie să existe spitale, universități, școli, drumuri spaghete care ar trebui numite
    dupa tine.

NB: Critica constructivă deschide ochii conducerii dvs. și vă întărește capacitatea de a oferi cele mai bune pentru țara noastră

Tinashe Eric Muzamhindo este șeful Institutului de gândire strategică din Zimbabwe - ZIST și poate fi contactat la [e-mail protejat]