Votul pentru greva British Airways este amânat

LONDRA – Sindicatul care reprezintă echipajul de cabină de la British Airways PLC a anunțat duminică că va amâna votul pentru o grevă ulterioară pentru a lua în considerare o nouă ofertă din partea companiei aeriene, dar liderii sindicali au avertizat că BA se poate confrunta în continuare cu o acțiune industrială începând cu jumătatea lunii august.

BA a depus vineri o nouă ofertă menită să pună capăt lungii dispute cu sindicatul Unite, care a costat până acum peste 150 de milioane GBP. Cea mai recentă ofertă a inclus două modificări care abordează preocupările echipajului de cabină cu privire la veniturile lor viitoare.

Unite a plănuit să voteze membrii echipajului de cabină marți pentru o nouă rundă de greve, dar secretarul general comun al Unite, Tony Woodley, a spus că sindicatul „nu are de ales decât să ne amâne votul pentru a permite membrilor noștri să se consulte cu privire la ofertă”.

BA a precizat că cea mai recentă ofertă este propunerea sa finală și ar fi retrasă dacă procesul de vot ar fi început marți, a spus Woodley.

Woodley a spus că ar fi „inexplicabil” dacă nu le-ar pune oferta membrilor și că se va întâlni luni cu reprezentanții pentru a discuta despre această acțiune, deși a spus că nu va recomanda oferta, deoarece compania aeriană încă nu a fost de acord. pentru a returna avantajele de călătorie pe care le-a luat de la unii angajați în timpul unei greve anterioare.

„Faptul că aranjamentele de călătorie ale personalului nu au fost restaurate pentru mii de echipaj împiedică această ofertă de la BA să fie descoperirea pe care toată lumea o caută”, a spus Woodley.

Un vot consultativ asupra noii propuneri a BA ar putea începe săptămâna aceasta, a spus Unite.

Cu toate acestea, dacă membrii resping cea mai recentă ofertă a BA, Woodley a spus că compania aeriană s-ar putea confrunta cu noi greve și „perturbare serioasă” în perioada de vârf de călătorie de vară, începând din a doua săptămână a lunii august.

„Membrii noștri nu au fost învinși și sunt încă puternici”, a spus el.

O purtătoare de cuvânt a BA a declarat că compania aeriană a salutat mișcarea Unite, spunând: „credem că oferta noastră este corectă și rezonabilă și oferă o oportunitate reală de a pune capăt acestei dispute”.

BA a declarat că intenționează să zboare 100% din operațiunile sale lungi și o parte substanțială din operațiunile pe distanțe scurte în timpul oricărei alte etape de atac.

Compania aeriană s-a oferit să reactiveze avantajele, a spus BA, dar numai cu un cost de vechime pentru cei implicați în greve. Sindicatul nu acceptă această condiție.

Woodley a spus că atașarea unor condiții la returnarea avantajelor de călătorie a fost o mișcare „răzbunătoare” a directorului executiv al BA, Willie Walsh, adăugând că „nu va fi niciodată pace la această companie”, chiar dacă această propunere este acceptată, pentru că va exista în continuare personal nemulțumit până când problemele de călătorie sunt complet rezolvate.

Beneficiile de călătorie permit personalului să călătorească cu reducere și sunt folosite de unii angajați pentru a locui în altă parte în Marea Britanie și apoi zboară la Londra pentru a începe munca.

BA și Unite sunt în discuții de aproape 17 luni privind condițiile de muncă, fără a ajunge la o înțelegere. Compania aeriană cu pierderi, care a redus numărul de echipaj de cabină folosit pentru a asigura zborurile pe distanțe lungi de la Heathrow, ca parte a unui plan de reducere a costurilor, a fost deja afectată de 22 de zile de greve din martie, care au costat cel puțin 154 de milioane GBP în leasing de avioane. cu piloți și echipaj de cabină de la alte companii aeriene și rambursarea tarifelor pentru zborurile anulate.

Woodley a estimat că s-au pierdut 1.25 milioane de rezervări comparativ cu această perioadă anul trecut, ca urmare a faptului că ambele părți nu au putut ajunge la o înțelegere.

Cu toate acestea, poziția echipajului de cabină a slăbit pe măsură ce disputa a continuat, BA fiind mai bine capabilă să-și gestioneze programul de zbor prin folosirea de voluntari instruiți pentru a-și conduce zborurile sau pentru a închiria avioane și echipaj de la alte companii aeriene. Săptămâna trecută, BA a lansat o acțiune de recrutare pe aeroportul Heathrow din Londra pentru a angaja aproximativ 1,250 de membri ai echipajului de cabină cu salarii mai mici decât echipajul său actual de pe aeroport.

Cea mai recentă ofertă a BA include plata suplimentară pentru echipajul de cabină existent pentru a garanta că nu vor pierde indemnizațiile de rută atunci când echipajul de cabină nou recrutat începe să zboare în toamnă. Aceasta înseamnă că întregul echipaj va primi o sumă minimă garantată de plată variabilă, indiferent de rutele pe care le zboară.

BA și-a retras, de asemenea, oferta de creștere a nivelurilor de personal pe unele zboruri, care ar fi fost finanțate printr-un nivel mai scăzut al indemnizației.