Veniturile din 2022 din călătoriile de agrement la hotel vor depăși nivelurile din 2019

Se estimează că veniturile din călătoriile de agrement hoteliere din SUA se vor încheia în 2022 cu 14% peste nivelurile din 2019, în timp ce veniturile din călătoriile de afaceri hoteliere sunt de așteptat să se încadreze cu 1% față de nivelurile din 2019, potrivit unei noi analize publicate astăzi de Asociația Americană de Hoteluri și Cazare (AHLA) și Laboratoarele Kalibri.

Proiecțiile nu sunt ajustate pentru inflație, iar recuperarea veniturilor reale ale hotelurilor va dura probabil încă câțiva ani.

Recuperarea post-pandemie rămâne inegală, în special în multe orașe și destinații importante în care călătoriile de afaceri continuă să rămână în urmă.

Dintre primele 50 de piețe din SUA, se estimează că 80% vor vedea veniturile din călătoriile de agrement la hotel să depășească nivelurile din 2019, dar doar 40% se așteaptă să atingă această etapă pentru veniturile din călătoriile de afaceri.

Multe piețe urbane, care se bazează foarte mult pe afaceri de la evenimente și întâlniri de grup, sunt încă pe drumul spre redresare.

Creșterea veniturilor duce la oportunități istorice de carieră pentru angajații hotelurilor, cu peste 115,000 de locuri de muncă în hotel deschise în prezent în întreaga țară.

Hotelurile oferă potențialelor angajări o serie de stimulente pentru a ocupa locurile vacante — 81% au crescut salariile, 64% oferă o flexibilitate mai mare cu orele și 35% au beneficii extinse, conform unui raport din septembrie 2022. AHLA sondajul membrilor.

„Industria hotelieră își continuă marșul către redresare, dar mai avem un drum de parcurs până să ajungem pe deplin acolo”, a declarat Chip Rogers, președintele și CEO-ul AHLA.

„De aceea, AHLA rămâne concentrată pe lucrul cu membrii, legislatorii și părțile interesate pe piețele care revin mai lent pentru a asigura revenirea completă a întâlnirilor, conferințelor și călătoriilor de grup, pe lângă călătoriile de agrement și de afaceri. În același timp, continuăm să creștem cantitatea de talente din industrie, evidențiind oportunitățile de carieră fără precedent pe care hotelurile le oferă. Datorită salariilor mai mari, beneficiilor mai bune și mai multor flexibilitate și oportunități de avansare, nu a existat niciodată un moment mai bun pentru a lucra la un hotel.”

Pentru a ajuta hotelurile să ocupe locurile de muncă deschise și să crească gradul de conștientizare cu privire la cele peste 200 de cariere ale industriei hoteliere, campania de publicitate multicanal „A Place to Stay” a Fundației AHLA este acum activă în 14 orașe, inclusiv Atlanta, Baltimore, Chicago, Dallas, Denver, Houston, Los Angeles, Miami, Nashville, New York, Orlando, Phoenix, San Diego și Tampa.